New Graduate
新卒採用
ファッションだけではなく、新しい流行をつくり出すことに
興味を持ち、常識を覆すような発想で事業をけん引する、
リーダーを目指すみなさんからの「挑戦」を心よりお待ちしています。
01
- News
- お知らせ
- 2021.03.01 22年度新卒採用
- 2022年 新卒採用エントリー受付開始のお知らせ
- 2022年新卒採用のエントリー受付を開始しました！
ご興味をお持ちの方は以下の応募方法よりエントリーをお願いいたします。
たくさんのご応募お待ちしております！
- 2021.02.25 1day仕事体験
- 2022年度1day仕事体験の開催終了のお知らせ
- 2021年2月25日をもちまして、1day仕事体験の開催はすべて終了しました。
ご参加いただいた学生の皆さま、ありがとうございました！
- 2019.03.04 SNS
- 採用SNSのアカウントをご用意しています。
- Instagramアカウントをご用意しています。
＠baroque_recruit を是非、フォローしてみてください。
02
- Entry
- 応募方法
- <2022年新卒採用>
- 2022年新卒採用のエントリーを開始いたしました！
ご興味をお持ちの方は「ENTRY」ボタンよりエントリーをお願いいたします。
03
- Career Step
- キャリアステップ
本社配属
本社配属
- MD
- ブランドの司令塔。商品 企画から販売までの一貫した 戦略を立て、コントロールする。
- 営業
- 店舗と連携しながら販促計画を立て実行し、売上・利益の最大化を図る
- 生産管理
- 工場や仕入先と取引を行い、もの作りの全過程をコントロールする。
- EC
- 通販サイトでの売上を最大化するための戦略を立案し、実行する。
- VMD
- ブランドのコンセプトに基づき、店舗全体を視覚的側面からプロデュースする。
- プレス
- ブランドの世界観を表現するために、様々な手法を用いてプロモーションを行う。
- 海外事業
- 各国の現地スタッフと連携し、ブランドの商品企画や開発、販促計画を立てる。
- IT
- 事業を効率的に進めるために必要なシステムを開発、運用、管理する。
- 物流
- 商品を全国の店舗やお客様に配送する仕組みを整え、コントロールする。
- バックオフィス
- 人事・経理等、事業を側面から支援し、企業価値を最大化するための施策を実行する。
- 販売職
- Sales Assosiate
ショッププロフェッショナル
店長
店長
店舗配属
- ショッププロ
フェッショナル - 販売のエキスパート。高度な販売スキルや知識を活用して、ブランドや店舗の魅力をお客様に伝え店舗売上に貢献する。
- 店長
- 店舗の運営責任者。スタッフのマネジメント、売上管理、商品管理、スタッフ育成等、店舗運営業務全般を担う。
- 専門職
- Specialty
事業責任者Business Manager
04
- Requirements
- 2022年 募集要項
- 募集職種
- 総合職
※販売職については通年採用にて募集をしております
ご興味をお持ちの方は、こちらよりエントリーください
※専門職（デザイナー、パタンナー）の募集は受け付けておりません
- 応募資格
- ● 2022年3月に卒業（修了）見込みの方
※2021年9月に卒業（修了）見込みの方も含む
● 大学、大学院、専門学校、短期大学に在籍している方
● 第二新卒可能（正社員として就業経験がない方）【歓迎条件】
● ファッション業界で働くことに興味がある方
● クリエイティブなことを生み出すことに興味のある方
● 自分の発想やこだわりを発信していくことに興味のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務予定地
- 東京本社
※入社1年目は実習のため、東京近郊の店舗に勤務
- 給与
-
総合職
月給210,000円（固定残業手当34,000円を含む）
※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず24時間分を固定残業代として支給
24時間を超える時間外労働は別途支給
- 昇給
- 年1回（4月）
※会社業績と個人評価による
- 賞与
- 年2回（5月、11月）
※会社業績と個人評価による
- 勤務時間
- 原則 午前10時～午後19時（実働8時間＋休憩時間1時間）
※入社1年目は店舗実習のためシフト勤務
※本社勤務の場合、一部例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など）
※時間外労働あり
- 諸手当
- 通勤手当、固定残業手当
- 休日
- 土日祝、夏季休暇、年末年始休暇
※入社1年目は店舗実習のため公休月9日
- 休暇・休業
- 年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、積立休暇、生理休暇、
産前産後休暇、育児休業、看護休暇、介護休暇、介護休業
- 福利厚生
- 【保険】各種社会保険（健保、厚年、雇用、労災）
【自己啓発】各種研修制度、通信教育費用補助、アート展等鑑賞費用補助
【制度】財形貯蓄、社員割引販売、従業員表彰、持株会、確定拠出年金制度、リモートワーク制度
【健康促進】病気入院補償制度、スポーツクラブ無料利用制度、定期健康診断
05
- Schedule
- 選考スケジュール
- STEP
- 01
エントリー
- STEP
- 02
会社説明会
- STEP
- 03
書類選考
- STEP
- 04
面接（数回）
- STEP
- 06
内定
※ 会社説明会の参加は必須ではありません。
※ 詳細はエントリーいただいた方に、適宜お知らせ致します。